Envie até 1.000 URLs ou identificadores de empresa do LinkedIn e receba cada página como uma linha - setor, faixa de tamanho e número exato de funcionários, tipo de empresa, sede, site, número de seguidores, especialidades, a descrição e o logotipo.
Temos outros dois serviços que descrevem empresas. Este traz campos que nenhum dos dois tem, e parte de uma entrada diferente.
Um número exato de funcionários. Não uma faixa, não um piso - um valor específico, porque a página da empresa informa um. O Company Insights retorna faixas de funcionários e o SimilarWeb retorna o piso de uma faixa, então este é o único serviço aqui que dá um número que você realmente consegue somar ao longo de uma lista. Você também recebe a faixa de tamanho ao lado, de modo a agrupar além de totalizar.
Número de seguidores e especialidades. Seguidores são uma aproximação grosseira de alcance e presença de marca que nenhuma fonte firmográfica carrega. Especialidades são a lista da própria empresa sobre o que ela faz - autodeclarada, o que as torna um sinal útil sobre posicionamento em vez de uma classificação objetiva.
A entrada também difere. Este serviço recebe uma URL ou identificador do LinkedIn, não um domínio. Então, se você está partindo de um site, o Company Insights é a porta de entrada; se está partindo do LinkedIn, você está no lugar certo.
Uma URL ou um identificador é toda a entrada - não há sintaxe de busca para aprender.
As duas formas funcionam - uma URL completa como linkedin.com/company/acme/ ou apenas o identificador acme.
Estes são os campos que os nossos próprios testes retornaram contra o serviço em produção. Leia as notas de formato abaixo antes de escrever um importador - vários deles exigem cuidado.
10,001+ employees.Public Company.11 campos por empresa - todas as colunas acima em todos os planos, inclusive no nível gratuito.
Estas vêm de rodar a coisa, e não de ler sobre ela, e é por isso que valem o espaço.
Tanto employees quanto followers voltam como strings de exibição com separadores de milhar. Remova as vírgulas antes de convertê-los, ou sua aritmética vai falhar em silêncio.
company_size é uma faixa de exibição enquanto employees é uma contagem exata. Agrupe pelo primeiro, some o segundo - e não se surpreenda quando uma empresa ficar na borda da sua faixa.
Você recebe o que a página listar - que às vezes é uma sala de imprensa, uma campanha ou um subdomínio em vez do site corporativo principal. Não baseie o cruzamento com o seu CRM neste campo sem verificar.
Ambos são o que a empresa escreveu sobre si mesma, como texto livre. Excelentes para ler posicionamento, pouco confiáveis para agrupar - se você precisa de um código de setor normalizado, o Company Insights retorna um.
Mais uma, sobre o logotipo: logo é uma URL na rede de conteúdo do próprio LinkedIn. Serve para uma
visualização interna rápida, mas fazer hotlink da CDN de outra pessoa dentro de um produto não é algo em que confiar -
copie a imagem para o seu próprio armazenamento se ela precisar durar.
Onde uma página de empresa é o melhor ponto de partida em vez de um site.
Um número exato de funcionários muda o que você pode fazer com uma lista: dá para somar, ponderar e definir limiares que faixas não conseguem expressar. Ordenar um conjunto de alvos por quadro real em vez de por "51-200" é a diferença entre uma segmentação utilizável e uma aproximada.
Seguidores e quadro de pessoal se movem, e ambos são visíveis aqui. Reexecutar um conjunto de concorrentes em uma cadência mostra quem está contratando e quem está crescendo audiência - sinais que chegam bem antes de qualquer coisa aparecer na receita.
Especialidades e descrições são escritas pelas próprias empresas, e é justamente isso que as torna interessantes. Puxe-as por todo um setor e o vocabulário compartilhado - e as lacunas nele - mostra como as empresas daquele espaço escolhem ser compreendidas.
Sem assinatura, sem mínimo, sem licença por usuário. Suas primeiras 500 linhas são por nossa conta - depois, pagamento por uso.
Em toda conta nova, uma única vez. Sem cartão de crédito. Os onze campos incluídos - suficiente para puxar um conjunto de concorrentes e conferir se a exportação bate com o que a sua análise precisa.
Cerca de US$ 2 por 1.000 empresas, uma linha por empresa - exato de orçar. Sem licença por assento e sem compromisso mínimo para o que costuma ser trabalho periódico, e não constante.
Preços por volume, SLAs, workers dedicados e onboarding sob medida para equipes que acompanham um grande conjunto de empresas periodicamente. Diga seus volumes e enviamos uma proposta.
LIVESCRAPER10 no checkout.Estes partem de um domínio em vez de um identificador do LinkedIn, o que normalmente os torna o passo anterior.
Vinte colunas firmográficas a partir de um domínio, com código de setor normalizado, ano de fundação exato e endereço separado - e retorna a URL da página de empresa do LinkedIn, que é como você consegue a entrada para este serviço.
Dados de empresa dizem quais contas valem o trabalho; isto retorna as pessoas nomeadas dentro delas, com cargos e endereços de e-mail. O passo depois de terminar a qualificação.
Duas coisas tornam esta uma questão mais leve do que o scraping do LinkedIn costuma ser - e uma a mantém como questão real.
Primeiro, o que isto lê. Uma página de empresa é a presença pública de marketing de uma organização, publicada para que clientes e candidatos a encontrem. Não há nenhum dado pessoal nos onze campos - sem nomes, sem perfis individuais, sem listas de funcionários. Isso a coloca em uma categoria completamente diferente do scraping de perfis de pessoas, que este serviço não faz.
Segundo, as páginas são publicamente visíveis, e coletar informação empresarial publicamente disponível para pesquisa é prática consolidada há muito tempo.
O que resta são os termos. Os termos de serviço do LinkedIn restringem o acesso automatizado, e o LinkedIn os aplica com mais empenho que a maioria dos sites - então isto é uma questão de termos e não um direito consolidado, e merece um momento de reflexão se você planeja algo contínuo e grande. Não tocamos em nada atrás de login, não rodamos rastreadores de terceiros na camada de dados, e suas exportações se autoexcluem depois de 30 dias.
As perguntas que mais ouvimos. Mais alguma coisa? Fale conosco - quem escreve as respostas são pessoas, não bots.
linkedin.com/company/acme/ e acme funcionam igualmente. Até 1.000 por execução. Se tudo o que você tem é um site, comece pelo Company Insights - ele recebe um domínio e retorna a URL da página de empresa do LinkedIn, que vira a sua entrada aqui.Cole seus identificadores do LinkedIn e obtenha onze campos por empresa - incluindo o quadro exato e o número de seguidores que você não encontra em uma fonte firmográfica. Suas primeiras 500 linhas são grátis.
Uma página de empresa do LinkedIn reúne uma combinação de informações difícil de montar em qualquer outro lugar: o que a empresa diz que faz, quantas pessoas trabalham lá, que tamanho de audiência ela construiu e como escolhe descrever as próprias especialidades. O Extrator de Empresas do LinkedIn transforma essas páginas em linhas. Envie até 1.000 URLs ou identificadores de empresa - tanto um endereço completo como linkedin.com/company/acme quanto simplesmente acme funcionam - e cada um retorna onze campos: nome, setor, a faixa de tamanho, um número exato de funcionários, tipo de empresa, sede, o site indicado na página, número de seguidores, especialidades autodeclaradas, a própria descrição da empresa e uma URL de logotipo.
Três desses campos são a razão para usar isto em vez de um serviço firmográfico. O número exato de funcionários é o mais útil: fontes firmográficas normalmente retornam uma faixa, e uma faixa não pode ser somada, ponderada ou usada como limiar do jeito que um número real pode. Aqui você recebe os dois: uma faixa para agrupar e um número para aritmética. O número de seguidores é uma aproximação grosseira de alcance e presença de marca que nenhum conjunto firmográfico carrega, e se move ao longo do tempo, o que o torna um sinal de acompanhamento. Especialidades são autodeclaradas, e é exatamente aí que está o valor delas - dizem como a empresa quer ser compreendida, e não como um classificador a categorizou. A entrada também difere: este serviço recebe um identificador do LinkedIn em vez de um domínio, então, se você está partindo de um site, o ponto de entrada natural é o Company Insights, que recebe um domínio e retorna a URL da página de empresa do LinkedIn que você então alimenta aqui.
Quatro detalhes vão evitar reescrever um importador. Os dois campos numéricos - employees e followers - chegam formatados com vírgulas como strings de exibição, então os separadores precisam ser removidos antes da conversão, ou o parse falha em silêncio e produz zeros. A faixa de tamanho e a contagem exata são campos separados com funções diferentes: agrupe pelo primeiro, some o segundo. O campo de site é o que a página por acaso listar, às vezes uma sala de imprensa ou um subdomínio de campanha em vez do domínio corporativo principal, então não deve ser usado como chave de cruzamento de CRM sem verificação. E setor e especialidades são ambos texto livre escrito pela própria empresa, o que os torna excelentes para ler posicionamento e pouco confiáveis para agrupar - se você precisa de um código de setor normalizado para filtrar, ele vem do Company Insights. Mais um ponto prático: o campo do logotipo é uma URL na rede de conteúdo do LinkedIn, ótima para uma visualização interna, mas não algo a ser hotlinkado a partir de um produto, então copie a imagem para o seu próprio armazenamento se ela precisar durar.
No aspecto jurídico, isto se acomoda melhor do que o scraping do LinkedIn costuma se acomodar, por uma razão específica: uma página de empresa é a presença pública de marketing de uma organização e nenhum dos onze campos contém dado pessoal. Não há nomes, nem perfis individuais, nem quadros de funcionários - você recebe uma contagem de funcionários, não os funcionários. Isso o coloca em uma categoria inteiramente diferente do scraping de perfis de membros, que este serviço não faz e que é uma oferta separada com a sua própria análise de privacidade. As páginas são publicamente visíveis e coletar informação pública de empresas para pesquisa é prática consolidada há muito tempo. O que resta é uma questão de termos: os termos do LinkedIn restringem o acesso automatizado e a plataforma os aplica com mais empenho que a maioria, algo a pesar se você planeja algo grande e contínuo. Nada atrás de login é tocado, nenhum rastreador de terceiros roda na camada de dados, e as exportações se autoexcluem depois de 30 dias. Comece grátis: suas primeiras 500 linhas não custam nada e não exigem cartão de crédito.